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领导点头。
陈志辉离开去打了?电话，让冰箱厂做好临时接待工作。
吃过饭在商委同?志陪同?下，车子驶离省商委，沿着城郊的柏油路平稳前?行，不过十几分钟，就到了?冰箱厂。
第49章论迹不论心
厂房是这个年代常见?的平房,但是给?人完全不?同的感受是，这家工厂的围墙刷得干干净净,门口挂着醒目的厂牌，两名身着统一工装的门卫站姿笔挺，见?车队靠近，立刻规范地敬礼示意，透着一股与众不?同的纪律感。
车刚停稳，一位穿着同款工装、身形干练的年轻男子?带着人迎了上?来。
车上?的人下?来，陈志辉介绍这位是冰箱厂的赵厂长,赵厂长伸手：“各位领导、外宾、陈厂长、许工，里面请！”
许乐易看着这位,心里暗想：【倒是和老陈一个风格。】
陈志辉跟亚瑟介绍：“这位赵厂长以?前和我是一个军营的。”
亚瑟对德国军队没什么了解，对中?国的军队，也只了解航空厂，但是他知道航空厂是属于军队工厂。
陈志辉的话，他实在?无感。
跟着走进了厂区，他发现不?对劲了，道路两旁没有丝毫杂物堆积,绿化带修剪得整整齐齐；车间外墙干净整洁，玻璃窗擦得透亮；往来的职工全都穿着统一的蓝色工装，袖口、领口都打理得一丝不?苟，走路步伐稳健,没有嬉笑打闹的现象，即便是看到一行人参观,也只是抬眼礼貌示意，随即专注于手头的工作，整个厂区秩序井然。
“这是用军队的管理思路来管工厂？”舒尔茨转头看向?陈志辉,语气里带着好奇。
“是的。”陈志辉点头，许乐易同步将他的话译为德语，“军队讲究纪律和执行力，工厂要做好生产，同样需要这些。我把军队的作息、训练和考核制度，结合工厂的生产实际做了调整，推行到了日常管理中?。”
一行人走进主生产车间，车间内机器轰鸣，却丝毫不?显杂乱。
每条生产线都划分得清清楚楚，物料按类别整齐堆放在?指定区域，标注清晰；职工们在?各自的岗位上?有条不?紊地操作，从零件组装到半成品检测，每一个步骤都规范流畅。有职工正在?进行冰箱压缩机的安装，手指翻飞间，动作精准利落。
亚瑟的目光始终紧锁着生产细节，他放慢脚步，凑近生产线，仔细观察着职工的操作手法和设备的运行状态。走到一处工序衔接处时，他停下?脚步，指着传送带和操作台之间的空隙，用英语问道：“这里的物料传递，为什么要人工搬运？用机械手或者更合理的传送带衔接，效率会更高。”
陈志辉顺着他指的方向?看去?，诚恳地回?应：“您说得对。目前我们的资金和技术有限，还无法实现全流程自动化衔接，只能先保证人工操作的规范和精准。”
亚瑟微微颔首，没有再追问，转而?观察起职工的操作规范度。他发现，即便是最基础的零件分拣岗位，职工也会严格按照标准核对数量和规格，没有丝毫马虎。跟他印象中?的航空厂完全不?同。
舒尔茨一边听着陈志辉的介绍，一边翻看手边的生产
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