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第五百六十二章 制衡(1 / 2)

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认真说起来沈魏风和B市考古所这个临时组建的工作队之间的关系跟原来自己所的那些人是不太一样的。

地方所的人对A市来的研究员自然都存着敬畏,且不论他们的业务水平高低,就算他们哪儿都不差什么,这里面也不可能有像汪辉那样身无所长还敢跟领队叫板的人,即便这里面也有黄楚江等一众所里领导的各种关系,那他们也得奉行着夹着尾巴做人的原则,跟着沈魏风的步调干工作,谁也不会轻易冒头和出言不逊。

这点沈魏风从一来就看出个大概了,也猜得出黄楚江给他找的人来源都不会太简单,但他这人可不会因为你后台如何就让你三分,他这个人服理不服人,但凡你有道理说得通,你就算是所里打扫卫生的他都会敬你三分,可话说回来,他也懂得在国内干什么都越不过人情和关系,哪怕不考虑这群人背后的来头,为了他眼下工作的顺利推进,也需要做一些适当的让步,到底事情更重要,给不给脸都得往后排,他沈魏风的钢铁直男特性也不在工作上发作,原来他不是没忍过,现下当然也可以再忍,前提是只要活儿不耽误。

当然,这群人既然心里有所忌惮那表面上必然是平静和恭顺的,有时甚至透着木讷,只不过沈魏风并没有被这些表象所蒙蔽,知道老实人有老实人的好处,也有他的坏处,只不过老实人的坏处更要提防,毕竟他们面上都是说得过去的,坏全在暗处,因为他们更弱,没有与人正面硬钢的实力,所以底下使得绊子伤害性更高。

也正因为如此,面子上的你来我往就变得十分要紧,不像在A市考古所,跟谁关系不错就凑一起喝酒聊天,那些处起来一般的就工作上协作一下就可以了,人情是不耽误工作的。

可这里的关系就很需要维系了,更需要花功夫和时间,不能再像以前那样把人情往来当成多余动作,因为这已然是工作中的一个环节,不夸张地讲,这点如果做得不好,人散了都有可能。

至于沈魏风的家庭出身这回事,在这个地方也未必是个加分项,要知道,只A市所的研究员这身份,就已然让这个队的人有点缩手缩脚,口不敢言,要是再添个谁谁的儿子,他们怕是立马就要出各种问题。所以沈魏风打算这点事最好永远不要为此地人所知,他在这个所只要踏踏实实把这个研究员的身份做好即可。

至于守住这个秘密的难度他觉得也不大,且不管夏瑶对这事清不清楚,她都是个嘴严的,而周楚凝虽然不好说,可她平日和这些技师异常隔膜,除了上课几乎没有交流,接触又少,也没什么机会谈到这么个人的话题,况且沈魏风觉得以周楚凝的见识应该不会犯这么蠢的错误。

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